Type de contrat CDD
Début du contrat 01/11/2021
Localisation Crozon, Bretagne, France
Niveau d'études Détenir au moins un bac + 5 ou école d’ingénieur
Domaine professionnel Ingénierie et études du BTP
Niveau d'expérience 6 à 10 ans
Rémunération 2 565€ à 2 945€ mensuel net
39 460€ à 45 310€ annuel brut (selon expérience)
Avantages en nature -
Télétravail Oui

Adjoint au Responsable du Pôle Electricité F/H

Descriptif de l'organisation

Le Service d'Infrastructure de la Défense (SID) est l'opérateur référent pour la construction, la maintenance et l’entretien du domaine immobilier du Ministère des armées et l’achat d’énergie. 



L’établissement de Brest recherche un Ingénieur pour intégrer sa division investissement et maintien en condition implantée sur le site de la base opérationnelle de l'Ile Longue, port base des sous-marines nucléaires lanceurs d'engins. 

Descriptif des missions

Vous êtes l'adjoint du responsable de l'un des quatre bureaux de conduite d’opérations, spécialisé dans les opérations industrielles et le domaine du génie électrique. 

Activités principales :

  • Participer à l'encadrement de l'équipe de techniciens
  • Concourir au suivi technique, administratif et financier des marchés de maintenance des installions électriques HT
  • Seconder le chef de pôle pour la gestion des plans électriques de la base opérationnelle de l'Ile Longue
  • Participer à l'élaboration du projet de nouvelle centrale électrique du site
  • Assurer la coordination et l'interface avec les autres intervenants


Informations complémentaires :

  • Restauration collective possible à proximité
  • Possibilité d’utiliser le transport de rade (Base Navale Brest / Ile Longue)
  • Habilitation confidentiel défense requise, délivrée après enquête administrative

Profil recherché


Diplômé d'une Ecole d'Ingénieur ou d'un Master 2 avec une spécialité en électricité, électrotechnique, électronique et/ou automatismes, vous disposez d'une bonne expérience en maîtrise d’œuvre ou en conduite d'opérations dont 4 ans minimum dans le domaine du génie électrique. 

Vous avez déjà encadré avec succès une équipe.



A noter : la rémunération peut être adaptée suivant votre profil, vos compétences et votre durée d'expérience dans le domaine.

Process de recrutement

  • Si votre candidature est présélectionnée, vous serez contacté(e) par téléphone pour apprécier vos attentes et motivations.
  • Si vous êtes sélectionné(e) après cette première étape, vous serez reçu(e) en entretien par l’employeur et éventuellement le service des ressources humaines.
  • Vous serez à l’issue de cet entretien informé(e) par l’employeur des suites données à votre candidature.