Agent de Comptabilité Finances F/H

Descriptif de l’offre

Le Service d'Infrastructure de la Défense (SID) est l'opérateur référent pour la construction, la maintenance et l’entretien du domaine immobilier du Ministère, qui représente 40% du Parc de l’Etat, et l’achat d’énergie.  La gestion de ce parc mobilise 7.000 personnes en métropole et en outremer, 65% de civils et 35% de militaires, sur les domaines de compétences technique, administratif et juridique.

L’établissement de Rennes (ESID), qui couvre le Grand Ouest, recherche un Agent de Comptabilité Finances pour son Unité de Soutien de Rennes (USID). Cette unité a pour mission le maintien en condition des ouvrages du patrimoine immobilier de la base de défense. 

Rattaché au Chef de la Section Assistance au Commandement et en relation avec le Bureau Exécution de la Dépense de l’ESID, vous êtes chargé de gérer les crédits et d’assurer l’ensemble des tâches de comptabilité afférentes. Vous prenez en charge également la rédaction des bons de commandes et de certains marchés subséquents.

Activités principales :

• Enregistrer des services fait avec l'aide de Chorus formulaire
• Suivre la situation hebdomadaire du budget et des états d’acompte pour le chef de la régie infrastructure
• Effectuer la comptabilité et préparer des bons de commande au profit des antennes
• Effectuer le rattachement des engagements juridiques avec l'aide de COSI, logiciel de gestion prévisionnelle budgétaire
• Faire les engagements et le suivi comptable du budget de fonctionnement de l'USID.

Profil recherché

Vous disposez d’une première expérience professionnelle dans les domaines de la gestion budgétaire et comptable publique sur des fonctions de liquidation de la dépense garantissant une certaine autonomie et méthodologie. Vous maîtrisez les outils bureautiques. 

Organisé, rigoureux et dynamique, vous avez développé également de bonnes qualités relationnelles et rédactionnelles.

Vous êtes reconnu pour votre sens du service et vous aimez travailler en équipe.

Compétences requises :

• Connaissance des principes et des règles nécessaires à la bonne exécution financière des marchés publics
• Capacité de mise en œuvre de la réglementation et de la jurisprudence de la commande publique.

Process de recrutement

• Si votre candidature est présélectionnée, vous serez contacté(e) par téléphone pour apprécier vos attentes et motivations.
• Si vous êtes sélectionné(e) après cette première étape, vous serez reçu(e) en entretien par l’employeur et éventuellement le service des ressources humaines.
• Vous serez à l’issue de cet entretien informé(e) par l’employeur des suites données à votre candidature.