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Type de contrat CDD
Début du contrat 01/04/2023
Localisation Montreuil-Juigné, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire
Niveau d'études Détenir au moins un bac+2 ou équivalent
Domaine professionnel Ingénierie et études du BTP
Niveau d'expérience 6 à 10 ans
Rémunération 2 210€ à 2 435€ mensuel net
34 000€ à 37 460€ annuel brut (selon expérience)
Avantages en nature -
Télétravail Non

CHEF D'ANTENNE F/H

Descriptif de l'organisation

Le ministère des armées assure la protection du territoire, de la population et des intérêts français. Il est également impliqué dans les missions de service public. Pour la réalisation de ses missions, le ministère des armées emploie, outre les militaires, plus de 60 000 civils en France et à l’étranger. Les agents civils apportent leurs compétences techniques ou administratives dans le cadre de missions à forts enjeux ! Devenez Civils de la Défense : contribuez à un monde plus sûr en rejoignant le ministère des armées en CDD ou en CDI !

Le service d'infrastructure de la défense (SID) est l'opérateur référent pour la construction, la maintenance et l’entretien du domaine immobilier du Ministère des Armées, qui représente 40% du Parc de l’Etat, et l’achat d’énergie. La gestion de ce parc mobilise 7.000 personnes en métropole et en outremer, 65% de civils et 35% de militaires, sur les domaines de compétences technique, administratif et juridique.     

Descriptif des missions


Rattachée à l’Établissement du Service d'Infrastructure de la Défense (ESID) de Rennes, l’Unité de Soutien de
l’Infrastructure de la Défense (USID) d’Angers a pour mission de soutenir l’ensemble de l’infrastructure de la base
de défense d’Angers-Le Mans-Saumur. Elle est composée de trois sections : assistance au commandement (SAC),
gestion du patrimoine (SGP) et ingénierie de la maintenance (SIM) comprenant 7 antennes : Angers, La Flèche,
Saumur, Fontevraud, Champagné, Nantes et Montreuil-Juigné.
La SIM est plus particulièrement en charge du maintien en condition de l’ensemble du patrimoine immobilier de la
BdD. Elle suit et contrôle les marchés de maintenance externalisés. Située au plus près des formations soutenues
grâce à ses antennes, elle propose une programmation des opérations de maintenance au ComBdD et rédige les
marchés idoines.
Affecté à la SIM, le chef d’antenne dispose d’une expérience notable tant en matière d’exploitation et de
maintenance d’infrastructures qu’en maîtrise d’oeuvre.
Il organise son antenne pour répondre aux nombreuses missions qui lui sont confiées : exploitation et maintenance
des installations de son secteur, maîtrise d’oeuvre, pilotage des entreprises.

Activités principales : 

- Assister les commandants de formations soutenues pour l’ensemble des compétences du SID ;
- Participer à la planification et à la programmation des opérations de maintien en condition des infrastructures et des équipements industriels ;
- Suivre les dépenses liées aux travaux de maintenance courante de l’infrastructure et faire respecter les échéanciers des travaux à réaliser ;
- Rédiger et faire rédiger les cahiers des charges techniques des contrats et/ou des travaux d’amélioration et suivre les contrats ;
- Piloter les demandes d’intervention des occupants et piloter la surveillance technique du patrimoine soutenu.

Profil recherché


Diplômé(e) Bac+2 de la filière BTP/Génie civil ou maintenance (BTS, DUT ou titre professionnel équivalent), vous disposez d’une première expérience en maîtrise d’œuvre ou d’ouvrage au sein d’un service immobilier ou en exploitation-maintenance.
 
 Vous disposez de solides capacités d'analyse et de synthèse, de connaissances et compétences avérées en techniques du bâtiment et du génie civil et d'animation d'équipe. 
 
 Organisé(e), rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre autonomie et vos prises d’initiative.

Compétences requises :

-          Capacités à mettre en œuvre la réglementation du marché public de travaux ;
-          Maîtrise la conduite, le contrôle et la réception des travaux ;
-          Capacités à estimer les coûts d’une opération d’infra ;
-          Connaissance des règles sur les garanties ; 
-          Maîtrise des techniques élémentaires de construction ;
-          Maitrise de la programmation d'entretien sur un bâtiment .



Process de recrutement

  • Si votre candidature est présélectionnée, vous serez contacté(e) par téléphone pour apprécier vos attentes et motivations.
  • Si vous êtes sélectionné(e) après cette première étape, vous serez reçu(e) en entretien par l’employeur et éventuellement le service des ressources humaines.
  • Vous serez à l’issue de cet entretien informé(e) par l’employeur des suites données à votre candidature.