CHEF DE PROJETS TELECOM ENCADRANT F/H

Descriptif de l'organisation

La direction interarmées des réseaux d’infrastructure et des systèmes d’information (DIRISI) est l’opérateur unique des systèmes d’information et de communication du ministère des armées. 

Le service « projets » de la DIRISI assure les tâches de conduite et de coordination technique des projets. 

Le titulaire du poste est responsable de la conduite de projets LAN  qui visent à moderniser et à maintenir à l’état de l’art les réseaux de desserte du ministère. Il/elle intègre une équipe pluridisciplinaire de la DIRISI et de l’AND, et entretient des échanges permanents avec d’autres chefs de projets, la DSI Socle, le service Exploitation et les industriels. Il/elle dirige une équipe de projet et est responsable de l’avancée de ses projets en terme de coûts, délais et performances, pilote la démarche d’intégration de la SSI en tant que RSSI-P (Responsable de la Sécurité du Système d’Information–Projet) et prépare le soutien logistique intégré en tant que responsable technique du système. 

Descriptif des missions

Dans le cadre de vos missions, vous serez amené à :

• Garantir la déclinaison fonctionnelle et technique du besoin métier, de son intégration technique dans l’écosystème du socle.
• Piloter la démarche d’intégration de la SSI en tant que RSSI-P.
• Avoir la charge de la méthode et qualité pour le suivi des actions, des plannings et des coûts des projets confiés.
• Soutenir tant en préparation lors de la phase projet qu’en tant que Responsable Technique de Système (RTS) en phase produit.
• Etre responsable de la Conduite de Projets (RCP) LAN en terme de coûts, délais, performance et emploi des compétences de l’équipe projet.

Profil recherché

Vous disposez d'un diplôme de niveau BAC+5 ou école d'ingénieur dans le domaine de l'élaboration et déploiement d'architecture réseau LAN et WAN. Expérience recherchée entre 6 à 10 ans.

Process de recrutement

• Si votre candidature est présélectionnée, vous serez contacté(e) par téléphone pour apprécier vos attentes et motivations.
• Si vous êtes sélectionné(e) après cette première étape, vous serez reçu(e) en entretien par l’employeur et éventuellement le service des ressources humaines.
• Vous serez à l’issue de cet entretien informé(e) par l’employeur des suites données à votre candidature.

Référence : 0AJB000836