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Type de contrat CDI
Prise de fonction souhaitée 01/09/2024
Localisation Saint-Jacques-de-la-Lande, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne
Niveau d'études Bac + 5 ou école d’ingénieur
Domaine professionnel Cybersécurité
Niveau d'expérience Au-delà de 10 ans
Rémunération Selon grille DINUM mensuel net
Selon grille DINUM annuel brut (selon expérience)
Télétravail Non
Avantages liés au poste Restauration collective
Parking
RTT
Contraintes particulières d'exercice -

EXPERT HAUT NIVEAU URBANISATION - F/H

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Descriptif de l'organisation

Le commandement de la cyberdéfense (COMCYBER) a pour missions : la conduite de la défense des systèmes d’informations (SI) du ministère des Armées, la protection des SI et la conception, la planification et la conduite des opérations militaires dans le cyberespace. Pour conduire ses missions, l’officier général COMCYBER dispose d’un groupement de la cyberdéfense des Armées (GCA) regroupant les unités spécialisées : le CALID (centre d’analyse en lutte informatique défensive), le CASSI (centre d’audit de la sécurité des systèmes d’information), le C2PO (centre cyber de préparation opérationnelle) et le CHPI (centre des homologations principales interarmées).

Descriptif des missions

Rattaché à la DSI Cyber, l’architecte urbaniste garantit l’évolution cohérente de l’ensemble du système d’information. Il identifie et caractérise les processus métier, délimite les caractéristiques fonctionnelles, applicatives et techniques de systèmes d’information existants ou cibles.Il est responsable des besoins d’interopérabilité des SI. Il est capable de proposer et d’influer sur des architectures cibles rationalisant et pérennisant l’existence, en relation avec les objectifs stratégiques et métiers, auprès d’interlocuteurs ayant des responsabilités élevées.Il interagit avec les officiers de programme, les responsables de conduite de projet, les responsables fonctionnels de la DSI Cyber ainsi que les responsables de zone fonctionnelle, les autorités clientes, les équipes de réalisation, de conception et de conduite, les experts métier. Vos activités principales :
  • Participer au pilotage de la performance du SI : s’assurer de la sécurisation du SI et de ses conditions de réussite, évaluer l’apport du SI pour les métiers avant la phase de lancement ;
  • Assister ou participer aux instances de gouvernance du SI : s’assurer de l’alignement des projets avec les grandes orientations métier, proposer des rationalisations ;
  • S’assurer de la cohérence inter projets : valider et capitaliser les travaux de modélisation transmis par les projets. Piloter les instances de normalisation inter projets et analyser les impacts sur l’organisation fonctionnelle ;
  • Définir les normes et standards d’urbanisation applicables : réaliser une veille méthodologique sur l’urbanisation, choisir et faire appliquer les règles retenues au sein du ministère et apporter une expertise en matière d’urbanisation ;
  • Garantir l’intégrité de la cartographie du ou des SI : s’assurer de la gestion de la cartographie du SI dont il a la charge, faire évaluer la pertinence et la cohérence des projets par rapport aux systèmes existants.

Profil recherché

Vous avez acquis une expérience de 10 ans minimum en management d’équipes et de projets SIC et/ou en cybersécurité/cyberdéfense dans des environnements en transformation (pratique lean/agile, innovation).  Spécificités du poste :
  • Habilitations ;
  • Déplacements fréquents ;
  • Anglais courant.

Compétences mises en œuvre dans le cadre du poste :
  • Accompagnement des métiers dans leur transformation numérique ;
  •  Définition des standard d’urbanisation du MINARM ;
  • Analyse et amélioration des processus et des procédures métier ;
  • Mise en œuvre une démarche d’urbanisation dans toutes les actions de transformation du SI ;
  • Architecture technique et intégration des SI ;
  •  Conception et réalisation des évolutions des architectures fonctionnelles d’un système informatique ;
  •  Garantie de l’intégrité du SI en regard du schéma directeur ;
  •  Identification des besoins d’un système informatique à spécifier ;
  •  Architecture d’entreprise.

Process de recrutement

  • Pour postuler merci de nous transmettre un CV à jour ainsi qu'une lettre de motivation.
  • Si votre profil correspond, vous serez contacté par le service des ressources humaines puis par l’employeur.
  • Vous serez à l’issue de cet entretien informé(e) par l’employeur des suites données à votre candidature.