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Type de contrat CDD
Début du contrat Poste à pourvoir immédiatement
Localisation Cuers, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur
Niveau d'études Détenir au moins un bac + 5 ou école d’ingénieur
Domaine professionnel AERONAUTIQUE ET SPATIAL
Niveau d'expérience 6 à 10 ans
Rémunération 2 565€ à 2 945€ mensuel net
39 460€ à 45 310€ annuel brut (selon expérience)
Avantages en nature Restauration collective
Parking
RTT
Tarifs préférentiels pour des activités extra-sportives
Télétravail Non

Ingenieur méthodes industrielles F/H

Descriptif de l'organisation

Le ministère des armées assure la protection du territoire, de la population et des intérêts français. Il est également impliqué dans les missions de service public. Pour la réalisation de ses missions, le ministère des armées emploie, outre les militaires, plus de 60 000 civils en France et à l’étranger. Les agents civils apportent leurs compétences techniques ou administratives dans le cadre de missions à forts enjeux ! Devenez Civils de la Défense : contribuez à un monde plus sûr en rejoignant le ministère des armées en CDD ou en CDI !

Descriptif des missions

Rattaché au Directeur de l’établissement, le Département des Méthodes et du Progrès Permanent (DMPP), a pour
mission de mettre en œuvre la démarche d’amélioration de la performance industrielle de l’établissement en continu.
Le titulaire du poste devra participer activement, en étroite collaboration avec les autres membres du Département:
- à la construction du plan de progrès de l’établissement, issu de la feuille de route performance du SIAé, des axes
stratégiques de l’établissement, et de la priorisation des chantiers de progrès,
- à assurer la cohérence entre processus au sein de l’établissement (Production et Soutien)
- à s’assurer de la compatibilité de l’outil SAPHIR (ERP SAP) et des SI locaux avec les processus,
Le poste a pour objectif principal l’amélioration des processus opérationnels tout en contribuant à atteindre la cible du
schéma directeur des SI de l’AIACP, en optimisant l’emploi des SI/SIAé, en particulier l’ERP SAP, et en réduisant
progressivement l’emploi des applicatifs

Profil recherché

Bac + 5
Expérience d’un système ERP, idéalement SAP, sur les fonctionnalités liées à la Gestion de maintenance
dans un milieu industriel de préférence dans le secteur aéronautique.
Connaissance des fondamentaux la supply chain, en particulier le modèle MRP II.

Process de recrutement

  • Si votre candidature est présélectionnée, vous serez contacté(e) par téléphone pour apprécier vos attentes et motivations.
  • Si vous êtes sélectionné(e) après cette première étape, vous serez reçu(e) en entretien par l’employeur et éventuellement le service des ressources humaines.
  • Vous serez à l’issue de cet entretien informé(e) par l’employeur des suites données à votre candidature.