RESPONSABLE DE LA POLITIQUE DES ARCHIVES ET DES BIBLIOTHEQUES F/H
Descriptif de l'organisation
La direction de la mémoire, de la culture et des archives (DMCA) élabore et met en œuvre la politique en matière d'archives du ministère des armées.
Elle élabore et met en œuvre la politique culturelle du ministère des armées en matière de musées, de monuments historiques, de biens culturels et de bibliothèques.
Elle participe à la définition et à la mise en œuvre de la politique de l'Etat dans le domaine de la mémoire des guerres et conflits auxquels la France a participé depuis 1870 et élabore le programme commémoratif correspondant.
Au sein de la sous-direction des patrimoines culturels (SDPC), le bureau de la politique des archives et des bibliothèques conçoit, anime et évalue la politique du ministère dans le domaine des archives et bibliothèques.
Descriptif des missions
Dans le cadre de vos missions, vous serez amené à :
- Manager une équipe 14 agents ;
- Mettre en œuvre la politique ministérielle pour les archives et bibliothèques ;
- Rédiger des textes de cadrage et concevoir l’offre de service ministérielle d’archivage électronique basée sur le projet SI dont vous serez le responsable fonctionnel ;
- Représenter le ministère dans toute instance/réunion interministérielle où sont abordées des questions de politique d’archivage ;
- Instruire les demandes de communication des archives par dérogation et engager les actions vers les détenteurs d’archives publiques sans droit ni titre ;
- Coordonner la politique ministérielle de numérisation patrimoniale et administrer le site internet Mémoire des hommes ;
- Garantir la cohérence d’ensemble et la dotation budgétaire des systèmes d’information ministériels traitant des archives, des bibliothèques et de la documentation ;
- Siéger à la commission de déclassification des archives du ministère.
Profil recherché
Vous avez de bonnes connaissances des aspects législatifs et réglementaire de la gestion des archives et bibliothèques.
Vous êtes titulaire d'un diplôme de l'école des chartes et de l'institut national du patrimoine ou d'un diplôme de niveau BAC+3 à BAC+5 en histoire, notamment des conflits contemporains.
Vous avez des capacités de management importantes.
Process de recrutement
- Si votre candidature est présélectionnée, vous serez contacté(e) par téléphone pour apprécier vos attentes et motivations.
- Si vous êtes sélectionné(e) après cette première étape, vous serez reçu(e) en entretien par l’employeur et éventuellement le service des ressources humaines.
- Vous serez à l’issue de cet entretien informé(e) par l’employeur des suites données à votre candidature.
Référence : 0AMD000058