Descriptif de l'organisation
La Direction Interarmées des Réseaux d'Infrastructure et des systèmes d'information (DIRISI) est l'opérateur unique des systèmes d'information et de communication du Ministère des armées.
Le Pôle Opérationnel Sécurité et Administration (POSA) est chargé de l'administration des services communs et de l'application des politiques de sécurité des systèmes d'information.
Au sein du POSA, Le Centre Opérationnel de la sécurité de la DIRISI (SOC DIRISI), fort de 56 personnes, est responsable de la supervision de l’ensemble des réseaux et systèmes d’information de la DIRISI.
Descriptif des missions
Affecté(e) à la section Conduite du Bureau Conduite des Opérations,vous serez chargé(e) de coordonner les actions du SOC et de la chaîne DIRISI et Lutte Informatique Défensive lors d’événements ayant un impact sur la sécurité des systèmes d’information. Vous serez le correspondant fonctionnel des SOC-R, des SOC tiers, des CNMO, des autres pôles de la DIRISI, du COD et du CALID. Vous diffuserez les mesures de réponse, synthétiserez les informations recueillies, rendrez compte et maintiendrez un suivi de situation jusqu’à la résolution des incidents.
Vous serez amené(e) dans le cadre de vos missions à :
- Suivre le traitement des incidents cyber et assurer la coordination des actions
- Élaborer et tenir à jour les indicateurs et statistiques du centre, destinés à OLID DIRISI / DC DIRISI / EMA / COMCYBER / POSA
- Assurer la coordination avec les SOC-R, adapter les procédures de traitement des incidents dans une optique d’amélioration continue
- Élaborer et faire vivre les procédures et fiches de tâches impliquant tant le bureau que le centre
- Participer aux évolutions des processus et workflow de l’outil de gestion des incidents du centre
- Être force de proposition sur les mesures de réponse appropriées à soumettre à sa hiérarchie
- Alimenter la base de connaissance du SOC
Profil recherché
Vous détenez une première expérience au sein d’une unité cyber des armées ou au sein de la DIRISI
Process de recrutement
- Si votre candidature est présélectionnée, vous serez contacté(e) par téléphone pour apprécier vos attentes et motivations.
- Si vous êtes sélectionné(e) après cette première étape, vous serez reçu(e) en entretien par l’employeur et éventuellement le service des ressources humaines.
- Vous serez à l’issue de cet entretien informé(e) par l’employeur des suites données à votre candidature.
Référence : 0AI0001024