Architect SIC F/H

Descriptif de l'organisation

La Direction Interarmées des Réseaux d’Infrastructure et des Systèmes d’Information (DIRISI) est l’opérateur unique du ministère des armées, d’un effectif global d’environ 7000 personnes réparties en métropole, outre-mer et à l’étranger.

Le Service projets assure la coordination d’activités techniques d’un grand nombre de projets ou programmes. Le bureau « Architecture amont » est garant de la cohérence technique des architectures conçues, réalisées et déployées par les chefs de projet du ministère ou coordinateurs d'activités techniques de la DIRISI au regard du cadre de cohérence technique et du contexte de l'infrastructure SIC ministérielle.

L'expert en architecture entretient également des échanges permanents avec d'autres entités ministérielles touchant à la gouvernance des SIC (DGNUM, CASID, Délégation à la transformation et à la performance ministérielle, DSI de domaine).

Descriptif des missions

Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à :

• Assister les équipes projets dans la cadre de la production des livrables techniques (CCTP, DAG, dossier d’architecture technique) et en vérifier la conformité.
• Veiller à réutiliser les composants référencés et participer à l'actualisation du référentiel (exemple: pattern d’architecture, référentiel d’exigences non fonctionnelles).
• Proposer des évolutions des systèmes d’informations et de communication dans un souci d’optimisation et de cohérence des architectures.
• Prendre en compte les contraintes de sécurité des SIC en collaboration avec le responsable de la SSI.
• Assurer une veille technologique au profit de la DIRISI sur les nouvelles technologies de l’information et de la communication.

Profil recherché

Vous disposez d'un diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 ou école d'ingénieur et ayant déjà une expérience avérée dans des fonctions d’architecte ou la réalisation de systèmes d’informations. 

Process de recrutement

• Si votre candidature est présélectionnée, vous serez contacté(e) par téléphone pour apprécier vos attentes et motivations.
• Si vous êtes sélectionné(e) après cette première étape, vous serez reçu(e) en entretien par l’employeur et éventuellement le service des ressources humaines.
• Vous serez à l’issue de cet entretien informé(e) par l’employeur des suites données à votre candidature.

Référence : 0AJB000890