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Type de contrat CDD 3 ans
Prise de fonction souhaitée 01/06/2025
Date limite de candidature -
Localisation Brest, 29, Finistère, Bretagne
Niveau d'études Bac ou équivalent
Domaine professionnel SOUTIEN ET MANAGEMENT DE L’ÉNERGIE
Niveau d'expérience Débutant (0 à 5 ans)
Rémunération mensuel net
annuel brut (selon expérience)
Télétravail Non
Avantages liés au poste Restauration collective
Parking
RTT
Tarifs préférentiels pour des activités sportives et culturelles
Contraintes particulières d'exercice -

Chef du service exploitation automatismes F/H

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Descriptif de l'organisation

Le ministère des armées assure la protection du territoire, de la population et des intérêts français. Il est également impliqué dans les missions de service public. Pour la réalisation de ses missions, le ministère des armées emploie, outre les militaires, plus de 60 000 civils en France et à l’étranger. Les agents civils apportent leurs compétences techniques ou administratives dans le cadre de missions à forts enjeux ! Devenez Civils de la Défense : contribuez à un monde plus sûr en rejoignant le ministère des armées en CDD ou en CDI !

Descriptif des missions

Nous recherchons un chef de service exploitation automatismes (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique.

Le titulaire du poste aura pour missions principales :  

  • s'assurer du respect des directives et procédures dans l’exécution des différentes fonctions relatives à l’exploitation du dépôt (approvisionnement, stockage, distribution, suivi de la qualité, relation avec les douanes, suivi de l’entretien des matériels et des installations pétrolières) ;

  • gérer le respect des directives et procédures liées à la prévention des risques et à la sécurité dans son service ;

  • assurer l’encadrement de l’équipe exploitation ;

  • occuper la fonction de référent TMD (transport de matières dangereuses) de l’établissement.

Profil recherché

  • Bac STI2D
  • Si possible profil ayant une connaissance de la fonction publique et du domaine pétrolier
  • Expérience souhaitée dans le management d'équipe
  • Sens aigu de l'organisation et de la gestion du temps

Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui pour contribuer à notre succès collectif !

Dans un souci d'intégration, vous serez accompagné(e) dès votre arrivée via un processus d’accueil complet. 

Process de recrutement

  • Si votre candidature est présélectionnée, un entretien téléphonique vous sera proposé pour apprécier vos attentes et motivations.
  • Si cette première étape est concluante, un entretien en présentiel ou à distance vous sera proposé avec l'employeur et éventuellement le service des ressources humaines.
  •  Les suites données à votre candidature vous seront communiquées par l’employeur à l'issue de cet entretien.