Le ministère des armées assure la protection du territoire, de la population et des intérêts français. Il est également impliqué dans les missions de service public. Pour la réalisation de ses missions, le ministère des armées emploie, outre les militaires, plus de 60 000 civils en France et à l’étranger. Les agents civils apportent leurs compétences techniques ou administratives dans le cadre de missions à forts enjeux ! Devenez Civils de la Défense : contribuez à un monde plus sûr en rejoignant le ministère des armées en CDD ou en CDI !
Descriptif des missions
La Section travaux réalise des missions de maîtrise d’œuvre pour l’exécution de projets bâtiments et Génie-Civil, de la phase étude du besoin jusqu’au à la livraison des ouvrages et l’achèvement des garanties. Le dessinateur assiste le maitre d’œuvre ou le chargé d’affaire pour établir les plans de conception en phase d’étude, les plans des demandes d’urbanisme, les plans des documents de consultation. En fin de chantier il exploite les plans des dossiers d’exécution des ouvrages (DOE). Ce poste nécessite une très bonne maîtrise des outils de dessin alimentaire (Autocad ou Microstation, logiciel de conception 3 D) et pour la gestion et l’archivage des plans (SYGAP). Le dessinateur doit maitriser les règles de construction (code du travail, habitation, ERP…). Il conseille le maître d’œuvre et il contrôle les plans des entreprises.
- Effectuer les levés topographiques des bâtiments existants ou à réaliser. - Exprimer par le dessin les projets conçus par l’architecte. - Réaliser des documents graphiques ou photographiques destinés à un large public, en 2D ou en 3D. - Exploiter les archives et archiver des documents graphiques selon les directives nationales du SID.
Profil recherché
Diplômé du baccalauréat, vous disposez d'une première expérience dans les fonctions dans l'infrastructure et la politique immobilière. Vous disposez de solides capacités d'analyses et de synthèses, de connaissances et compétences avérées en infrastructure et la politique immobilière. Organisé, rigoureux et dynamique, vous avez développé également de bonnes qualités rédactionnelles, relationnelles et d'animation d'équipe. Vous êtres reconnu pour votre sens du service, votre autonomie et votre prise d'initiatives.
Process de recrutement
Si votre candidature est présélectionnée, un entretien téléphonique vous sera proposé pour apprécier vos attentes et motivations.
Si cette première étape est concluante, un entretien en présentiel ou à distance vous sera proposé avec l'employeur et éventuellement le service des ressources humaines.
Les suites données à votre candidature vous seront communiquées par l’employeur à l'issue de cet entretien.