Sans action de votre part dans les prochaines minutes, votre session expirera et vous serez déconnecté de la plateforme.
Type de contrat CDD Un à trois ans
Prise de fonction souhaitée 01/01/2027
Date limite de candidature -
Localisation
Niveau d'études CAP - BEP ou équivalent
Domaine professionnel INFRASTRUCTURE, BTP, MAINTENANCE
Niveau d'expérience Confirmé (5 à 10 ans)
Rémunération 1790€ - 1940€ mensuel net
26,7k€ - 29,0k€ annuel brut (selon expérience)
Télétravail Non
Avantages liés au poste Restauration collective
Restauration : subvention employeur
RTT
Horaires flexibles
Proximité transports en commun
Parking voiture
Stationnement vélos, trottinettes...
CESU garde d'enfant(s)
Tarifs préférentiels loisirs, activités culturelles, activités sportives, vacances...
Contraintes particulières d'exercice Horaires variables
Astreintes
Habilitation particulière (voir descriptif de l'offre)
Permis B obligatoire
Lettre de motivation obligatoire Non
Nombre de postes 1

ELECTRICIEN F/H

Télécharger en PDF

Descriptif de l'organisation

Le ministère des armées assure la protection du territoire, de la population et des intérêts français. Il est également impliqué dans les missions de service public. Pour la réalisation de ses missions, le ministère des armées emploie, outre les militaires, plus de 60 000 civils en France et à l’étranger. Les agents civils apportent leurs compétences techniques ou administratives dans le cadre de missions à forts enjeux ! Devenez Civils de la Défense : contribuez à un monde plus sûr en rejoignant le ministère des armées en CDD ou en CDI !

Descriptif des missions

 Vos missions :
- Assurer l’entretien et les travaux de dépannage sur les installations électriques des infrastructures BT soutenues par l’USID
- Assurer les travaux de mises aux normes électriques suite aux vérifications électriques (CVPO)
- Réaliser des travaux de branchement et de remplacement de composants dans les armoires et tableaux électriques (BT)- Assurer la maintenance des installations électriques de type bâtimentaires
- Etre en mesure de consigner les installations électriques
- Participer à la définition et aux commandes des besoins nécessaires à la réalisation des travaux- Lire et exploiter les schémas des réseaux électriques bâtimentaires et en assurer la mise à jour
- Assurer des astreintes et permanences BT et réaliser des travaux en HNO selon les besoins du service
- Participer à la saisie de données de l’outil GTP et des bilans d’activités de l’atelier
- Participer à l’entretien des équipements de travail, du véhicule et des locaux de l’atelier
- Accompagner les techniciens des entreprises extérieures lors des contrôles de vérification du domaine « électricité »- Respecter les règles de sécurité et de protection du personnel et de l’environnement
- Participer à l’ensemble des activités nécessaires au bon fonctionnement du service 
- Poste soumis à l'Enquête Administrative pour le Renseignement et la Sûreté (EARS) 
- Permis de conduire B indispensable
-  Habilitation à l’accès aux sites sensibles 
- Utilisation d’un véhicule léger de maintenance Habilitation électrique, CACES 1B & 3B 
- Astreintes (délai d’intervention 1heure) 
- Poste soumis aux travaux insalubres 


Profil recherché

Vous justifiez de :
 
- Connaissances en électricité HT/BT.
- Lecture de schémas, repérage sur plans (requise)
- Avoir exercé plusieurs années un métier dans la spécialité « électricité

En rejoignant le ministère des Armées, vous pourrez accéder à un large panel d'offres de formation grâce à deux centres de formation et à une plateforme en ligne, tout au long de votre parcours professionnel.
Le ministère offre en outre de nombreux avantages: - Restauration sur place avec contribution employeur; - Mutuelle avec participation de l'employeur - Accessibilité en transport en commun - Possibilité utiliser transport de rade (Base navale Brest/Ile Longue) - Rythme de travail : Horaire variable 38H/semaine - jours de congés : 25 - RTT : 18. Possibilité d'accéder au parc de logement du ministère. Offre de prestations sociales, culturelles, de loisirs et de tourisme.

Process de recrutement

  • Si votre candidature est présélectionnée, un entretien téléphonique vous sera proposé pour apprécier vos attentes et motivations.
  • Si cette première étape est concluante, un entretien en présentiel ou à distance vous sera proposé avec l'employeur et éventuellement le service des ressources humaines.
  •  Les suites données à votre candidature vous seront communiquées par l’employeur à l'issue de cet entretien.