Chef de la cellule Méthodes - Contrôle du Bureau Maintenance Industrielle, l’agent suit les travaux et affaires techniques/Méthodes pour les sites de la Base. Il ordonne la réalisation des dossiers de fabrication et de contrôle des matériels inscrits au plan de charge, assure la conduite et le contrôle par son traitant, avant validation in fine à son niveau. Pour cela il dispose d’une méthodologie et des documentations techniques référencées. Le contrôle est le deuxième aspect de son poste, où les documents sont utilisés en autocontrôle par les ateliers. Il fait contrôler le bon emploi, au sein des dossiers de présentation des matériels émis par les chefs d’atelier. Ce contrôle documentaire est doublé par un contrôle direct des matériels en atelier. Enfin, il manage fonctionnellement le dessinateur industriel de sa cellule employé à la réalisation des plans de fabrication et au contrôle en atelier de la bonne exécution du produit.
Descriptif des missions
Activités principales : - Définir l'organisation du traitement d'un matériel, les moyens mis en œuvre et les conditions d’acceptation ; - Réaliser le contrôle administratif ou technique des matériels avant acceptation par le chef du bureau ; - Mener des analyses techniques diverses (liées aux pôles de compétences, partagées avec les différents correspondants internes à la 14e Base de soutien du matériel et de l’état-major ; - Proposer des spécifications techniques pour les opérations de maintenance à réaliser au sein des ateliers ; - Participer au développement des procédures qualité liées aux activités de production spécifiques de la Base ; - Appliquer, dans son domaine, les directives de l’état-major. Activités annexes : - Prendre en compte les retours clients et toute anomalie, en liaison avec le service qualité, constatée sur le produit ; - Instruire les dérogations nécessaire avant présentation au chef du Bureau Maintenance Industrielle ; - Participer à tout audit provoqué suite à la constatation d’un dysfonctionnement.
Profil recherché
Compétences requises : - Savoir animer un groupe de travail ; - Maitriser le management fonctionnel ; - Etre expert dans l’analyse, l’anticipation de situation et d’évènements ; - Maitriser la rédaction de correspondance administrative ; - Posséder le sens du service, de la communication, et être apte à des prises d’initiatives ; - Etre ponctuel, organisé et méthodique ; - Etre disponible pour des déplacements ; - Avoir de l’expérience dans le domaine qualité, organisation ou gestion de production.
Formations associées à la prise de poste : - Formation de découverte du milieu MCO Terre ; - Formation Qualité.
Informations complémentaires : Restauration assurée le midi au cercle mixte sur site. Rythme de travail sur 4,5 jours. Horaires variables : Horaires de travail du lundi au jeudi 07H45-12h00 et de 12H45-17H00 et le vendredi 07H45-11h45. Liaison quotidienne par bus militaire vers Tours (40 km), Châtellerault (30 km) et l’Ile Bouchard (15 km).
Process de recrutement
Si votre candidature est présélectionnée, un entretien téléphonique vous sera proposé pour apprécier vos attentes et motivations.
Si cette première étape est concluante, un entretien en présentiel ou à distance vous sera proposé avec l'employeur et éventuellement le service des ressources humaines.
Les suites données à votre candidature vous seront communiquées par l’employeur à l'issue de cet entretien.