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Type de contrat CDD
Début du contrat Poste à pourvoir immédiatement
Localisation Versailles, 78, Yvelines, Île-de-France
Niveau d'études Détenir au moins un bac + 5 ou école d’ingénieur
Domaine professionnel Achats
Niveau d'expérience Confirmé (5 à 10 ans)
Rémunération 2550€ - 3100€ mensuel net
38,5k€ - 46,3k€ annuel brut (selon expérience)
Avantages en nature Restauration collective
Possibilité d'hébergement
RTT
Télétravail Oui

Expert stratégie achat chargé de performance F/H

Descriptif de l'organisation

 Le SID entretient et administre l’ensemble du domaine immobilier du ministère des armées. Il assure le soutien et
l’adaptation des infrastructures en France et à l'étranger ainsi que le soutien au stationnement des forces en
opérations.  La section performance et coûts (SPC) du DSPAI pilote le processus relatif à la performance (économique, RSE, réactivité…) des achats du SID à l’aide du système informatique (SI) ALPHA. Il est en liaison quotidienne avec la Mission des achats (MA) du SGA qui valide les projets d’achat (au-delà de certains seuils financiers) et en conséquence autorise la mise en publicité. Plus particulièrement chargé du suivi des économies d’achats en potentiel (gain cible) et en constaté (gain sécurisé), il contrôle et veille aux respects des directives édictées par la MA en la matière. Il réalise le suivi de la performance économique des achats à partir d'indicateurs de pilotage. 

Descriptif des missions

  • Manager la performance des achats au niveau du réseau des acheteurs du SID et suivre les principaux indicateurs de la performance achat
  • Analyser et valider, ou faire valider par la MA en fonction des seuils financiers, les gains achats (cibles et sécurisés) dans le SI ALPHA - Contrôler les gains achats des marchés "hors code" sur un fichier EXCEL dédié
  • Réaliser, annuellement, la programmation des achats du SID en sollicitant le concours des ESID
  • Élaborer, en liaison avec la MA, les objectifs de performance économique des achats assignés aux ESID
  • Assurer l'interface entre la mission achat et les ESID pour toute sollicitation relative à la performance des achats
  • Participer à la professionnalisation des acheteurs : formation des nouveaux acheteurs
  • Assister et conseiller les acteurs de la fonction achat
  • Participer à l'animation du réseau d'acheteurs infrastructure
  • Capitaliser et mutualiser les bonnes pratiques et les pratiques innovantes

Profil recherché

Nous recherchons une personne ayant une expertise dans l'analyse des prix liés aux marchés publics, connaissant les règles de réalisation d'une opération infrastructure, maîtrisant les protocoles et procédures liés à la performance achat.

Infos pratiques: Profil titulaire (catégorie A) ou agent contractuel (contrat initial en CDD de 3ans, renouvelable).
25 congés annuels et 18 RTT (base de travail en temps plein, 38h/semaine).
Restauration collective à tarif préférentiel, bâtiment sans ascenseur, 3 gares RER à proximité et plusieurs dessertes en bus. Remboursement forfait navigo de 75% brut/mois, participation à la prise en charge de la mutuelle de 15€/mois. 

Process de recrutement

  • CV et lettre de motivation à transmettre à :  francois-r.morin@intradef.gouv.fr  (en copie:  dcsid-srhal.recrutement.fct@intradef.gouv.fr ) 
  • Si votre candidature est présélectionnée, vous serez contacté(e) par téléphone pour apprécier vos attentes et motivations.
  • Si vous êtes sélectionné(e) après cette première étape, vous serez reçu(e) en entretien par l’employeur et éventuellement le service des ressources humaines.
  • Vous serez à l’issue de cet entretien informé(e) par l’employeur des suites données à votre candidature.