Le ministère des armées assure la protection du territoire, de la population et des intérêts français. Il est également impliqué dans les missions de service public. Pour la réalisation de ses missions, le ministère des armées emploie, outre les militaires, plus de 60 000 civils en France et à l’étranger. Les agents civils apportent leurs compétences techniques ou administratives dans le cadre de missions à forts enjeux ! Devenez Civils de la Défense : contribuez à un monde plus sûr en rejoignant le ministère des armées en CDD ou en CDI !
Descriptif des missions
Déterminer, en toute indépendance, l’aptitude des agents de toutes catégories à leur poste de travail.
Surveiller régulièrement l’état de santé des agents de toutes catégories et participer au dépistage des maladies qu’elles soient professionnelles ou non.
Réaliser des actions en milieu de travail (tiers temps).
Coordonner et confier au personnel infirmier des missions dans le cadre de la délégation d’activité (entretiens infirmiers en santé au travail, action en milieu de travail, sensibilisation).
Conseiller l’administration, le commandement, le personnel et ses représentants sur ce qui a trait à la santé et la sécurité au travail ainsi qu’à la mise en place des soins aux blessés et aux modalités de leur évacuation.
Tenir à jour les documents médico-administratifs : dossiers médicaux en santé au travail, fiches établissement, registres d’activité.
Rédiger le rapport annuel d’activité du centre de médecine de prévention.
En complément vous bénéficierez :
Formation en santé au travail pour le ministère des armées (réglementation, entretiens infirmiers en santé au travail, action en milieu de travail, logiciel de gestion d’activité).
Formation PREVENTIEL
Formation universitaire payé par le service (DU radioprotection appliquée à la médecine du travail).
Perspectives métiers:
Encadrer un interne en stage
Participer à la formation théorique et pratique
Devenir médecin du travail qualifié pour le suivi des agents exposés aux rayonnements ionisants en INBS
Prendre des fonctions de management organique
Profil recherché
Médecin titulaire du DES de médecine du travail ou inscrit au tableau de l'ordre comme spécialiste en médecine du travail.
Contrat initial de 2 ou 3 ans renouvelable ou contrat à durée indéterminée. Temps plein ou temps partiel (80%)
Process de recrutement
Si votre candidature est présélectionnée, un entretien téléphonique vous sera proposé pour apprécier vos attentes et motivations.
Si cette première étape est concluante, un entretien en présentiel ou à distance vous sera proposé avec l'employeur et éventuellement le service des ressources humaines.
Les suites données à votre candidature vous seront communiquées par l’employeur à l'issue de cet entretien.