Le ministère des armées assure la protection du territoire, de la population et des intérêts français. Il est également impliqué dans les missions de service public. Pour la réalisation de ses missions, le ministère des armées emploie, outre les militaires, plus de 60 000 civils en France et à l’étranger. Les agents civils apportent leurs compétences techniques ou administratives dans le cadre de missions à forts enjeux ! Devenez Civils de la Défense : contribuez à un monde plus sûr en rejoignant le ministère des armées en CDD ou en CDI ! Le Service d’Infrastructure de la Défense (SID) conçoit, réalise et entretient les infrastructures stratégiques du ministère des Armées et des anciens combattants (bases, ports, ateliers, sites industriels). Au sein du SID Méditerranée (SID MED), vous évoluerez dans un environnement technique unique, marqué par les activités navales de la région toulonnaise.
Descriptif des missions
En rejoignant la division Porte-Avions Nouvelle génération (PANG), vous contribuerez directement au développement des infrastructures nécessaires à l’accueil du futur Porte-Avions Nouvelle Génération, un projet industriel majeur pour la France. Un cadre de travail stimulant, des missions variées et des enjeux nationaux vous attendent. Une occasion exceptionnelle de contribuer à un projet pharaonique, au cœur de l'innovation et du soutien aux capacités opérationnelles de nos forces armées, tout en développant vos compétences dans un environnement technique de pointe. Vous souhaitez contribuer à la sécurité des systèmes industriels et des infrastructures de la Défense tout en évoluant dans un environnement dynamique et innovant ? Rattaché au chef du bureau en charge de la cybersécurité du SID Méditerranée et sous l’autorité fonctionnelle du chef du bureau des études industrielles et transverses de la division PANG, votre mission consistera à piloter les études de cybersécurité des systèmes industriels d’infrastructure (S2I). Vous serez responsable de la conformité des infrastructures aux réglementations en vigueur, en collaborant étroitement avec les conducteurs d’opérations et les responsables de la sécurité des systèmes d’information. Vous travaillerez avec les deux principaux titulaires des marchés du programme d’infrastructure pour développer et contrôler techniquement les livrables d’homologation cyber. Votre expérience en conception d’architectures de S2I vous permettra de piloter la démarche d’homologation, d’identifier les exigences techniques à appliquer et de vérifier leur mise en œuvre, en veillant à répondre aux besoins réels. Par ailleurs, vous contribuerez aux travaux du SID en cybersécurité, notamment en assurant la veille technologique, en sensibilisant les équipes et en échangeant avec les autorités clientes pour sécuriser les infrastructures industrielles.
Profil recherché
Vous êtes spécialiste de la cybersécurité industrielle, titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 en informatique, électronique ou dans un autre domaine technique pertinent pour le programme, avec 5 à 10 ans d'expérience. Votre expertise se concentre principalement sur les systèmes industriels d'infrastructure, où vous avez acquis une maîtrise solide des réglementations en cybersécurité, des architectures sécurisées et des normes applicables. Votre parcours professionnel démontre votre capacité à concevoir et auditer des systèmes sécurisés, ainsi qu'à gérer les processus d'homologation et les procédures de sécurité. Votre approche méthodique et rigoureuse vous permet d'anticiper les besoins en matière d'homologation et de contribuer au respect du planning du programme. Autonome et doté d'un excellent relationnel, vous collaborez efficacement avec les RSSI-P, les conducteurs d'opérations et les autorités clientes pour faire avancer la démarche cyber, que vous piloterez comme un projet.
Process de recrutement
Si votre candidature est présélectionnée, un entretien téléphonique vous sera proposé pour apprécier vos attentes et motivations.
Si cette première étape est concluante, un entretien en présentiel ou à distance vous sera proposé avec l'employeur et éventuellement le service des ressources humaines.
Les suites données à votre candidature vous seront communiquées par l’employeur à l'issue de cet entretien.