Responsable de l'infrastructure F/H

Descriptif de l'organisation

La Direction Interarmées des Réseaux d’Infrastructure et des Systèmes d’Information (DIRISI) est l’opérateur unique des systèmes d’information et de communication du ministère des armées. 

Au sein de la DIRISI, la division performance a pour mission d’assurer la cohérence et de coordonner les travaux de prospective stratégique, de définir et de coordonner la communication au sein de la DIRISI. 

Descriptif des missions

Le titulaire du poste assure la coordination des opérations d'infrastructures au bénéfice des systèmes d’information et de communication (SIC) de la DIRISI, ainsi que celle des projets relatifs aux servitudes techniques et à l'aménagement des sites dont la cellule a la charge. Il/elle effectue la mise en place et le suivi des financements des opérations de l'ensemble des projets qui relèvent des sous-activités budgétaires environnement des SIC et Maintien en Conditions Opérationnelles (MCO) de l'infrastructure des SIC.  Il/elle est référent(e) technique de la chaine DIRISI. 

Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à :

• Piloter les projets énergie et climatisation de la cellule environnement.
• Réaliser les travaux d'actualisation annuelle de la programmation militaire (A2PM) des sous-activités budgétaires Environnement des SIC et MCO de l'infrastructure des SIC.
• Assurer le suivi financier de la sous activité budgétaire environnement des SIC.
• Analyser et exprimer les besoins du périmètre environnement technique des SIC de la DIRISI au profit des chefs de projet de la DIRISI.
• Réaliser la veille technologique et réglementaire.
• Réaliser les marchés de fournitures et de prestation du domaine de l’environnement technique des SIC.

Profil recherché

Vous disposez d'un diplôme de niveau bac à bac+2 dans le domaine infrastructure. 

Process de recrutement

• Si votre candidature est présélectionnée, vous serez contacté(e) par téléphone pour apprécier vos attentes et motivations.
• Si vous êtes sélectionné(e) après cette première étape, vous serez reçu(e) en entretien par l’employeur et éventuellement le service des ressources humaines.
• Vous serez à l’issue de cet entretien informé(e) par l’employeur des suites données à votre candidature.

Référence : 05BN003486