TRAITANT MAITRISE ENERGIE F/H

Descriptif de l'organisation

 Le service d’infrastructure de la défense (SID) est chargé d’assurer le soutien infrastructure et énergie du parc immobilier utilisé par le ministère des armées. La direction centrale du service d’infrastructure de la défense (DCSID) planifie et pilote l’ensemble des actions réalisées par les organismes du SID répartis sur le territoire métropolitain et en outre-mer. Au sein de cette direction, la sous-direction énergie, eau et environnement (SD3E) pilote le réseau du SID pour la mise en œuvre des actions liées à l’environnement et à la maîtrise de l’énergie. Le poste relève du bureau management et prospective de l’énergie et de l’eau (BMP2E), section étude et maitrise de l’énergie, de la SD3E qui décline la stratégie énergétique du SID en déterminant les actions et en pilotant leur mise en œuvre par les établissements du service infrastructure de la défense (ESID).

Descriptif des missions

Le titulaire du poste pilote, conseille et apporte son expertise au réseau des gestionnaires de l’énergie du service d’infrastructure. Il suit les opérations dans les domaines de la performance énergétique, des énergies renouvelables et de la gestion de l’eau. Il participe à la gouvernance et au suivi des outils métiers pour réussir la transition écologique et énergétique des infrastructures du ministère.  Le poste relève du bureau management et prospective de l’énergie et de l’eau (BMP2E), section étude et maitrise de l’énergie, de la SD3E qui décline la stratégie énergétique du SID en déterminant les actions et en pilotant leur mise en œuvre par les établissements du service infrastructure de la défense (ESID). Disposant de bonnes connaissance dans le domaine de l’énergie, sachant travailler en équipe et présentant de réelles capacités relationnelles. 

• Assister le réseau des gestionnaires de l’énergie du patrimoine par le conseil et l’expertise dans le domaine de la maîtrise de la performance énergétique et de gestion de l’eau
•  Suivre et analyser les consommations énergétiques (électricité, gaz, combustible, chaleur...)
•  Participer à la définition et à la conception de solutions d’efficacité énergétique
•  Conseiller les bénéficiaires pour une utilisation rationnelle et économique des énergies et optimiser la fourniture d’énergie et de l’eau
•  Préparer et animer les comités mixtes énergie-eau locaux (CMEEL) : - Établir le bilan des consommations des bénéficiaires ; - Rechercher des optimisations au niveau techniques, au niveau des usages et au niveau contractuel
•  Déployer localement et utiliser l’outil de suivi des fluides défense (OSF-D) pour le suivi et l’analyse des consommations énergétiques. Fiabiliser les données de consommation énergétique dans l’OSF et GTP

Profil recherché

Diplômé de niveau BAC+5 d'une école d'ingénieur vous disposez d'une première expérience dans les domaines de la gestion et de la performance énergétique. Vous avez de bonnes connaissances en performance énergétique et maitrisez la gestion énergétique du patrimoine. 
Organisé, rigoureux et méthodique, vous avez développé de bonnes qualités rédactionnelles, relationnelles et managériales. Curieux, pragmatique et agile, vous savez faire preuve de fermeté.

Vous êtes reconnu pour votre sens du service, vos qualités pédagogiques, votre approche terrain très opérationnelle et votre proactivité.
Compétences attendues : 

• AUTONOMIE
• CONDUITE D'UN PROJET
• EFFICACITE ENERGETIQUE 
• GESTION ENERGETIQUE DU PATRIMOINE
• PRISE D'INITIATIVES
• MANAGEMENT
• MANAGEMENT DE L'ENERGIE
• SUIVI DES CONSOMMATIONS ET DES DEPENSES ENERGETIQUES
• PILOTAGE DE LA PERFORMANCE ENERGETIQUE
• RIGUEUR

Process de recrutement

• Si votre candidature est présélectionnée, vous serez contacté(e) par téléphone pour apprécier vos attentes et motivations.
• Si vous êtes sélectionné(e) après cette première étape, vous serez reçu(e) en entretien par l’employeur et éventuellement le service des ressources humaines.
• Vous serez à l’issue de cet entretien informé(e) par l’employeur des suites données à votre candidature.