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Type de contrat CDD 3 ans renouvelable
Prise de fonction souhaitée 30/03/2026
Date limite de candidature -
Localisation Malakoff, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France
Niveau d'études Bac ou équivalent
Domaine professionnel MANAGEMENT, AIDE À LA DECISION
Niveau d'expérience Confirmé (5 à 10 ans)
Rémunération 1460€ - 1500€ mensuel net
21,9k€ - 22,5k€ annuel brut (selon expérience)
Télétravail Non
Avantages liés au poste Restauration collective
Parking
RTT
Contraintes particulières d'exercice -

Chef d'équipe au service interieur F/H

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Descriptif de l'organisation

Le Service de l’Energie Opérationnelle (SEO) a pour missions la logistique en produits pétroliers et la maintenance des matériels pétroliers pour l’ensemble des armées sur le territoire national et sur les théâtres d’opérations.La direction du SEO (DCSEO) exerce un rôle de pilotage et de coordination des missions de l’ensemble des entités locales sous sa responsabilité. Sous l’autorité de l’Officier supérieur adjoint, l’agent est chargé de l’encadrement de l’équipe du service intérieur de la DSEO. Responsable du service courant, il veille à fournir les moyens nécessaires au bon fonctionnement de la DSEO.

Descriptif des missions

Activités principales :
  • Diriger et coordonner l’action du service intérieur 
  •  Effectuer et/ou inscrire au plan de charge de l’organisme de soutien les opérations d’entretien des bâtiments
  • Suivre les chantiers de travaux réalisés par les entreprises extérieures 
  • Assurer le fonctionnement quotidien de la direction (gestion des fournitures de bureau, hôtellerie, achats sur droits de tirage, …) 
  • Gérer l’activité des conducteurs d’autorité en liaison avec le secrétariat 
  • Gérer le parc des véhicules en pool 
  • Activités 

Activités Annexes : 
  • Tenir le rôle de correspondant du CSLSEO pour la comptabilité des matériels SIM@ 
  • Détenir et utiliser les cartes achats 
  • Assurer la réception des consommables livrés par le service de restauration du Fort 

Profil recherché

Être Ouvrier d’État et avoir une solide expérience au sein d’un service intérieur. 

Process de recrutement

  • Si votre candidature est présélectionnée, un entretien téléphonique vous sera proposé pour apprécier vos attentes et motivations.
  • Si cette première étape est concluante, un entretien en présentiel ou à distance vous sera proposé avec l'employeur et éventuellement le service des ressources humaines.
  •  Les suites données à votre candidature vous seront communiquées par l’employeur à l'issue de cet entretien.