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Type de contrat CDD Un à trois ans
Prise de fonction souhaitée 01/10/2026
Date limite de candidature 01/10/2026
Localisation
Niveau d'études Bac +2 (DEUG - BTS - DUT - DEUST) ou équivalent
Domaine professionnel FINANCES, COMPTABILITÉ ET GESTION
Niveau d'expérience Confirmé (5 à 10 ans)
Rémunération 1800€ - 1900€ mensuel net
28,8k€ - 29,5k€ annuel brut (selon expérience)
Télétravail Oui
Avantages liés au poste Restauration collective
RTT
Proximité transports en commun
Parking voiture
Stationnement vélos, trottinettes...
Possibilité d'hébergement
Dispositif de crèche
Contraintes particulières d'exercice -
Lettre de motivation obligatoire Non
Nombre de postes 1

F/H CHARGE D’ÉTUDES BUDGETAIRES Politique RH Hors titre 2 F/H

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Descriptif de l'organisation

Le ministère des armées assure la protection du territoire, de la population et des intérêts français. Il est également impliqué dans les missions de service public. Pour la réalisation de ses missions, le ministère des armées emploie, outre les militaires, plus de 60 000 civils en France et à l’étranger. Les agents civils apportent leurs compétences techniques ou administratives dans le cadre de missions à forts enjeux ! Devenez Civils de la Défense : contribuez à un monde plus sûr en rejoignant le ministère des armées en CDD ou en CDI !

Descriptif des missions

Le titulaire du poste participe au pilotage et à la réalisation de l'ensemble des travaux budgétaires de programmation annuelle et pluriannuelle ainsi que du suivi infra-annuel de cette programmation. Il œuvre également à la gestion quotidienne des ressources et des dépenses des UO qui le compose afin de répondre au mieux aux besoins des directions métier et des ressortissants du Ministère. À cet effet, il œuvre à l'animation du dialogue de gestion avec ses directions métier et le responsable de programme. Polyvalent dans ses fonctions, il collabore aux études et analyses diverses intéressant les domaines financiers du BOP demandées par le chef de section. Il participe également au contrôle interne budgétaire. Il est force de proposition d’amélioration continue.

Profil recherché

Expérience souhaitée dans le domaine budgétaire ou comptable. Il faut faire preuve aussi de rigueur, de réactivité et d’être doté d’un bon sens de l’organisation et avoir une aisance relationnelle développée et une capacité à travailler en équipe. Disponibilité souhaitée à certaines périodes de l’année plus particulièrement en fin de gestion.

Process de recrutement

  • Si votre candidature est présélectionnée, un entretien téléphonique vous sera proposé pour apprécier vos attentes et motivations.
  • Si cette première étape est concluante, un entretien en présentiel ou à distance vous sera proposé avec l'employeur et éventuellement le service des ressources humaines.
  •  Les suites données à votre candidature vous seront communiquées par l’employeur à l'issue de cet entretien.